Show simple item record

dc.contributor.authorKauhanen, Antti
dc.contributor.authorMaczulskij, Terhi
dc.date.accessioned2022-08-17T08:31:02Z
dc.date.available2022-08-17T08:31:02Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.citationKauhanen, A., & Maczulskij, T. (2022). Hajautunut neuvottelujärjestelmä parantaa palkkoja ja työhyvinvointia. <i>Talous & yhteiskunta</i>, <i>50</i>(1), 38-45. <a href="https://labore.fi/t&y/hajautunut-neuvottelujarjestelma-parantaa-palkkoja-ja-tyohyvinvointia/" target="_blank">https://labore.fi/t&y/hajautunut-neuvottelujarjestelma-parantaa-palkkoja-ja-tyohyvinvointia/</a>
dc.identifier.otherCONVID_148831246
dc.identifier.urihttps://jyx.jyu.fi/handle/123456789/82639
dc.description.abstractTyöehtosopimusneuvotteluiden taso on Euroopassa siirtynyt lähemmäs yritystasoa viime vuosikymmenien aikana. Tätä kutsutaan neuvottelujärjestelmän hajautumiseksi. Suomessa on kuitenkin nykyhetkeen saakka pysytty liittotasoisessa sopimisessa, vaikka vertailumaissa siirryttiin hajautuneempaan järjestelmään jo 1990-luvulle tultaessa.fi
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isofin
dc.publisherTyön ja talouden tutkimus LABORE
dc.relation.ispartofseriesTalous & yhteiskunta
dc.relation.urihttps://labore.fi/t&y/hajautunut-neuvottelujarjestelma-parantaa-palkkoja-ja-tyohyvinvointia/
dc.rightsIn Copyright
dc.subject.otherSuomi
dc.titleHajautunut neuvottelujärjestelmä parantaa palkkoja ja työhyvinvointia
dc.typemagazine article
dc.identifier.urnURN:NBN:fi:jyu-202208174183
dc.contributor.laitosKauppakorkeakoulufi
dc.contributor.laitosSchool of Business and Economicsen
dc.contributor.oppiaineTaloustiedefi
dc.contributor.oppiaineApplied or integration/application scholarshipfi
dc.contributor.oppiaineEconomicsen
dc.contributor.oppiaineApplied or integration/application scholarshipen
dc.type.urihttp://purl.org/eprint/type/JournalArticle
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/43KC-T6DC
dc.description.reviewstatusnonPeerReviewed
dc.format.pagerange38-45
dc.relation.issn1236-7206
dc.relation.numberinseries1
dc.relation.volume50
dc.type.versionpublishedVersion
dc.rights.copyright© Työn ja talouden tutkimus LABORE, 2022
dc.rights.accesslevelopenAccessfi
dc.type.publicationcontributionToPeriodical
dc.subject.ysoneuvottelut
dc.subject.ysoyritykset
dc.subject.ysotyömarkkinapolitiikka
dc.subject.ysopaikallinen sopiminen
dc.subject.ysotyöhyvinvointi
dc.subject.ysotyöehtosopimukset
dc.subject.ysopalkkapolitiikka
dc.subject.ysosopimusjärjestelmä
dc.subject.ysosopimukset
dc.subject.ysotyömarkkinasopimukset
dc.subject.ysopalkat
dc.format.contentfulltext
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p6129
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p3128
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p1186
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p3401
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p1835
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p2245
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p2007
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p2249
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p3356
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p2248
jyx.subject.urihttp://www.yso.fi/onto/yso/p2008
dc.rights.urlhttp://rightsstatements.org/page/InC/1.0/?language=en
dc.type.okmD1


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

In Copyright
Except where otherwise noted, this item's license is described as In Copyright