University of Jyväskylä | JYX Digital Repository

  • English  | Give feedback |
    • suomi
    • English
 
  • Login
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.
View Item 
  • JYX
  • Julkaisusarjat
  • Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta
  • Jyväskylän yliopiston psykologian laitoksen julkaisuja
  • View Item
JYX > Julkaisusarjat > Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta > Jyväskylän yliopiston psykologian laitoksen julkaisuja > View Item

Miltä johtotehtävä tuntuisi? : johtotehtävien seurauksiin liittyvät huolenaiheet korkeasti koulutetuilla asiantuntijoilla, niiden selittäjät ja seuraukset

Thumbnail
View/Open
947.9 Kb

Downloads:  
Show download detailsHide download details  
Published in
Jyväskylän yliopiston psykologian laitoksen julkaisuja
Authors
Feldt, Taru |
Tsupari, Heidi |
Kilponen, Kiia |
Auvinen, Elina |
Huhtala, Mari |
Muotka, Joona |
Mauno, Saija
Date
2019

 
Publisher
Jyväskylän yliopisto
Keywords
tieteentekijät tekniikan akateemiset virheorientaatiot työn intensifikaatio johtamisen motivaatio johtotehtäviin pyrkiminen johtotehtäviin liittyvät huolenaiheet työuupumus worries about leadership error orientation intensified job demands motivation to lead burnout work engagement leadership aspirations professors academics economists engineers työn imu professorit ekonomit
URI

http://urn.fi/URN:ISBN:978-951-39-7804-4

Metadata
Show full item record
Collections
  • Jyväskylän yliopiston psykologian laitoksen julkaisuja [8]

Related items

Showing items with similar title or keywords.

  • Johtotehtäviin liittyvät huolenaiheet korkeasti koulutetuilla johtajilla : selittäjät, seuraukset ja alaisten kokemukset 

    Auvinen, Elina; Kilponen, Kiia; Tsupari, Heidi; Huhtala, Mari; Muotka, Joona; Feldt, Taru (Jyväskylän yliopisto, 2019)
  • Asiantuntijasta johtajaksi : johtotehtäviin liittyvät huolenaiheet, organisaation johtamisen tuki ja työn intensifikaatio selittäjinä 

    Lepistö, Fanny; Parttimaa, Nea (2021)
    Tässä tutkimuksessa tutkittiin, selittävätkö johtotehtäviin liittyvät huolenaiheet (epäonnistuminen, työn ja muun elämän tasapainon menettäminen sekä vaikeudet ja ongelmat) organisaation johtamisen tuki ja työn intensifikaatio ...
  • Työn intensifikaation profiilit suomalaisilla johtajilla : yhteydet työhyvinvointiin ja työn vaihtoajatuksiin 

    Itkonen, Hanna; Stenman, Janette (2019)
    Tässä tutkimuksessa selvitämme, millaisia ryhmiä eli profiileja työn intensifikaation (5 ulottuvuutta; työtahdin kiristyminen, työn- sekä urasuunnittelun vaatimukset ja tieto- sekä taitovaatimukset) suhteen voidaan tunnistaa ...
  • Tunnetyön kuormittavuus terveydenhuoltoalalla : palvelumotivaatio ja transformationaalinen johtajuus puskuroivina voimavaroina 

    Korhonen, Iiro; Lahtinen, Antti (2015)
    Tämän pro gradu -tutkielman tavoitteena oli kartoittaa tunnetyön kuormittavuutta suomalaisella terveydenhuoltoalalla. Työn vaatimusten ja voimavarojen mallia (JD-R) hyödyntäen tutkimme, kuinka tunnetyön kuormittavuus työn ...
  • Työn intensifikaation yhteys johtotehtäviin liittyviin huolenaiheisiin eri-ikäisillä johtajilla 

    Malinen, Oona; Suutarinen, Saara (2018)
    Tässä tutkimuksessa tutkittiin työn intensifikaation (työn intensifikaatio, tehostuneet työhön liittyvät vaatimukset suunnittelussa ja päätöksenteossa, tehostuneet uraan liittyvät vaatimukset suunnittelussa ja päätöksenteossa, ...
  • Browse materials
  • Browse materials
  • Articles
  • Conferences and seminars
  • Electronic books
  • Historical maps
  • Journals
  • Tunes and musical notes
  • Photographs
  • Presentations and posters
  • Publication series
  • Research reports
  • Research data
  • Study materials
  • Theses

Browse

All of JYXCollection listBy Issue DateAuthorsSubjectsPublished inDepartmentDiscipline

My Account

Login

Statistics

View Usage Statistics
  • How to publish in JYX?
  • Self-archiving
  • Publish Your Thesis Online
  • Publishing Your Dissertation
  • Publication services

Open Science at the JYU
 
Data Protection Description

Accessibility Statement

Unless otherwise specified, publicly available JYX metadata (excluding abstracts) may be freely reused under the CC0 waiver.
Open Science Centre