Maksetaanko vientiyrityksissä parempia palkkoja?
Kari, M., Pehkonen, J., & Pehkonen, S. (2015). Maksetaanko vientiyrityksissä parempia palkkoja?. Kansantaloudellinen aikakauskirja, 111 (3), 312-329. Retrieved from http://www.taloustieteellinenyhdistys.fi/wp-content/uploads/2015/09/ka...
Published in
Kansantaloudellinen aikakauskirjaDate
2015Copyright
© 2015 Tekijät & Kansantaloudellinen Yhdistys.
Tässä artikkelissa tarkastellaan yrityksen palkkatason ja vienti-intensiivisyyden välistä suhdetta. Artikkelin lähtökohtana
ovat kansainvälisessä kirjallisuudessa raportoidut havainnot, joiden mukaan vientiyritykset maksavat korkeampia palkkoja
kuin pelkästään kotimaahan tuottavat yritykset. Tutkimusaineistona käytetään yhdistettyä työntekijä-työnantaja -aineistoa
vuosilta 2003–2008. Suomessa toimivia yksityisen sektorin yrityksiä kattavasti edustava satunnaisotos osoittaa, että vientiintensiteetiltään
erilaiset yritykset eroavat merkittävästi toisistaan useiden havaittavien työntekijä- ja yritysominaisuuksien
suhteen. Ekonometrisen analyysin mukaan nämä erot, yhdessä ei-havaitsemattomien mutta ajassa kiinteinä pysyvien ominaisuuksien
kanssa, selittävät vienti-intensiteetin ja palkkatason välisen suhteen lähes kokonaan. Kontrollointien jälkeen 14
prosentin bruttopreemioero ei-viejän ja puolet tuotannostaan vievän yrityksen välillä supistuu vajaaseen yhteen prosenttiin.
Publisher
Kansantaloudellinen YhdistysISSN Search the Publication Forum
0022-8427
Original source
http://www.taloustieteellinenyhdistys.fi/wp-content/uploads/2015/09/kari-pehkonen-pehkonen.pdfMetadata
Show full item recordCollections
- Kauppakorkeakoulu [777]