Hoitajajohtajien identifikaatiot kokousvuorovaikutuksessa
Välipakka, H., & Mikkola, L. (2018). Hoitajajohtajien identifikaatiot kokousvuorovaikutuksessa. Hallinnon tutkimus, 37(2), 126-139.
Published in
Hallinnon tutkimusDate
2018Discipline
PuheviestintäCopyright
© 2018 Hallinnon tutkimuksen seura
Publisher
Hallinnon tutkimuksen seuraISSN Search the Publication Forum
0359-6680Publication in research information system
https://converis.jyu.fi/converis/portal/detail/Publication/28259363
Metadata
Show full item recordCollections
License
Related items
Showing items with similar title or keywords.
-
Vuorovaikutus sairaalajohtoryhmien kokouksissa
Laapotti, Tomi (Jyväskylän yliopisto, 2018)Kokoukset lienevät yleisin työelämän vuorovaikutuskäytänne ja siten organisoinnin keskeinen areena. Kokouksista on kirjoitettu lähinnä opaskirjallisuutta ja kokouksiin keskittyvä tutkimus on lisääntynyt vasta viime vuosina. ... -
Third party in workplace conflicts : the mediator's conflict management and intercultural competences
Laukkala, Janne (University of Jyväskylä, 2015)The purpose of this study is to examine successful workplace mediators’ conflict management and intercultural competences thus contributing to practitioner dialogue on mediator competences and continuous professional ... -
Audiokokous työelämän vuorovaikutustilanteena
Kajaste, Elisa (2012)Työelämän viestintä on monipuolistunut erilaisten viestintävälineiden käytön ja tiimityön myötä. Tämän tutkimuksen tavoitteena oli kuvata ja analysoida audiokokousta työelämän vuorovaikutustilanteena. Audiokokous on ... -
Positiointi sairaalan moniammatillisen tiimin palaverien vuorovaikutuksessa
Sallinen, Emma (2019)Työelämä nojaa yhä enemmän tiimityöskentelyyn. Tiimityötaidoista onkin tullut yksi tärkeimpiä työelämätaitoja ja erityisesti erilaisista tautoista tulevien ihmisten kanssa toimiminen haastaa nykypäivän asiantuntijatyötä. ... -
Problem Talk in Management Group Meetings
Laapotti, Tomi; Mikkola, Leena (Sage Publications, Inc., 2019)This naturalistic study focuses on problem talk (PT) in hospital management group meetings. The study aims to understand how PT constitutes the hospital organization through the different uses of PT within the meetings, ...