Ketterän ryhmän kriittiset menestystekijät

Abstract

Digitalisaation vaikutuksesta tarve informaatioteknologian eri sovelluksille on alati kasvava. Ketterän ohjelmistokehityksen tavoitteena on pyrkiä minimoimaan ohjelmistokehityksen riskejä. Ketterän ohjelmistokehityksen onnistumisen tekijöitä on syytä selvittää, jotta yhä useampi ohjelmistoprojekti onnistuisi. Ketterän ohjelmistokehityksen parissa kriittisenä toimijana on ketterä ryhmä. Tässä kandidaatintutkielmassa tutkitaan ketterän ryhmän ja sen toiminnan kriittisiä menestystekijöitä kirjallisuuden pohjalta. Kandidaatintutkielma on toteutettu kvalitatiivisena kirjallisuuskatsauksena ja käytetty lähdekirjallisuus on kerätty eri tietokannoista avainsanoilla hakemalla. Rakenne koostuu johdantoa seuraavista kappaleista, joissa avataan ja tutkitaan kriittisiä menestys-tekijöitä, ketterän ryhmän ominaisuuksia ja lähdekirjallisuudesta löydettyjä kriittisiä menestystekijöitä. Tuloksina esitellään ohjelmistokehityksen parissa toimivan ketterän ryhmän kriittisiä menestystekijöitä, jotka ovat onnistuneen toiminnan elinehto. Esitetyt kriittiset menestystekijät liittyivät vahvasti ketterän ryhmän jäsenten valmiuksiin ja ominaisuuksiin. Lisäksi kerrotaan tutkitun lähdekirjallisuuden luonteesta ja sen paikoittaisesta puutteellisuudesta. Lopuksi esitetään tarvetta myös jatkotutkimukselle, jonka perusteella voitaisiin entisestään parantaa ketterien ohjelmistokehitysprojektien onnistumista.

Due to the effect of digitalisation, the need for different applications of information technology is growing constantly. Agile software development aims to minimize the risks of software development. It is important to find out factors behind the success of software development in order to make more and more software projects successful. One of the key factors in agile software development is the agile team. In this Bachelor's Thesis, the critical success factors of the agile team and its functionalities are examined on the basis of literature. The Bachelor's Thesis is a qualitative literature review and the used literature has been collected from different databases by searching with keywords. The structure of Thesis consists of chapters following the introduction, where the critical success factors, agile teams characteristics, and critical success factors found in the literature are opened and examined. The results present the agile team's critical success factors that are requirements behind the successful agile software development. The critical success factors presented are strongly related to the abilities and characteristics of the agile team members. In addition, the nature of the source literature is investigated and its inadequacies are re-ported. Finally, there is presented a need for further research, which will further improve the success of agile software development projects.