Yliopistot uudistuvat, uudistuuko henkilöstöjohtaminen?
Pekkola, E., Kivistö, J., Siekkinen, T., Välimaa, J., & Geschwind, L. (2016). Yliopistot uudistuvat, uudistuuko henkilöstöjohtaminen?. Työn tuuli, 25(2), 71-86. https://www.henry.fi/ajankohtaista/tyon-tuuli/2016/tyon-tuuli-22016.html
Published in
Työn tuuliDate
2016Copyright
© Kirjoittajat & Henkilöstöjohdon ryhmä HENRY ry, 2016.
Yliopistojen henkilöstöjohtaminen on linkittynyt historiallisista syistä valtionhallinnon
henkilöstöjohtamiseen. Tämän lisäksi yliopistolainsäädäntö on
luonut vahvan juridisen kehikon henkilöstön pätevyyksille, tehtäväkausille ja
tehtäville. Siirtymä byrokraattisesta henkilöstöhallinnosta kohti (strategista)
henkilöstövoimavarojen johtamista on vasta tapahtumassa yliopistoissa.
Tämä sisältää monia mahdollisuuksia mutta myös uhkia akateemisen työn
ja työympäristöjen kehittämiselle. Tässä artikkelissa luomme katsauksen
siihen miltä yliopistojen henkilöstöpolitikka näyttää vuonna 2016 ja kuinka
yliopiston henkilöstöä johdetaan. Artikkelin aineistona toimii opetus- ja kulttuuriministeriön
tilaaman ”Neliportaisen tutkijauramallin arviointihankkeen”
aineisto.
Publisher
Henkilöstöjohdon ryhmä – HENRY ryISSN Search the Publication Forum
2343-2055
Original source
https://www.henry.fi/ajankohtaista/tyon-tuuli/2016/tyon-tuuli-22016.htmlPublication in research information system
https://converis.jyu.fi/converis/portal/detail/Publication/26888091
Metadata
Show full item recordCollections
Related items
Showing items with similar title or keywords.
-
Bureaucratic, Professional and Managerial Power in University Tenure Track Recruitment
Vellamo, Tea; Kosonen, Jonna; Siekkinen, Taru; Pekkola, Elias (Palgrave Macmillan, 2022)In this chapter, our interest lies in analysing the different powers in recruitment and, particularly, how they are manifested in the new tenure track model in technical fields in Finland. Traditionally, recruitment in ... -
Hullua rakkautta ja sopimustohtoreita
Julkunen, Raija (Jyväskylän yliopisto, 2004) -
Economic, social and stakeholder-related analysis in sport facility management
Kotthaus, David (Jyväskylän yliopisto, 2019) -
Tietämyksenhallinnan vaikutukset henkilöstön kehittämisessä
Kesonen, Jenna (2019)Tämä kandidaatin tutkielma on toteutettu kirjallisuuskatsauksena ja tässä tutkielmassa tutkitaan tietämyksenhallinnan vaikutuksia henkilöstön kehittämisessä. Vaikka tietämyksenhallinta yleistyi jo 1990-luvulla tieto- ja ... -
Assessing sustainable human resources management practices used by organizations to encourge employee’s pro-environmental behaviour in the workplace in the city of Vaasa – Finland : a perspective of managers
Malual, Peter (2023)Tämän tutkimuksen tarkoituksena on selvittää, missä määrin Vaasan kaupungissa toimivat organisaatiot käyttävät henkilöstöjohtamisen (HRM) käytäntöjä työntekijöiden ympäristöystävälliseen käyttäytymiseen työpaikalla. Tämä ...