Show simple item record

dc.contributor.advisorOjakangas, Mika
dc.contributor.authorHärkönen, Vilja
dc.date.accessioned2020-05-25T07:48:28Z
dc.date.available2020-05-25T07:48:28Z
dc.date.issued2020
dc.identifier.urihttps://jyx.jyu.fi/handle/123456789/69164
dc.description.abstractTutkimuksen tarkoituksena on selvittää, mikä kansainvälinen The Elders -ryhmä on sekä millainen toimija ja millaista ihmisoikeusretoriikkaa se käyttää sukupuolten välisen tasa- arvon saralla. Ihmisoikeusretoriikan analyysin teoreettisena pohjana käytetään Chaïm Perelmanin argumentaatioteoriaa. The Elders koostuu entisistä vaikutusvaltaisista johtajista ja ihmisoikeusaktivisteista. Sitä voi nimittää ryhmäksi, jonka tavoitteena on antaa ääni niille, joiden ääni ei kuulu. Se pyrkii edistämään ihmisoikeuksien ja rauhan toteutumista niin yksityisissä neuvotteluissa eri maiden johtajien ja päättäjien kanssa kuin julkisesti esiintymällä eri foorumeilla, kuten esimerkiksi omien nettisivujensa kautta. Tutkimuksen tuloksista voidaan päätellä, että The Elders -ryhmä käyttää tasa-arvoa koskevassa retoriikassa hyvinkin paljon hyväkseen Chaïm Perelmanin kehittelemää argumentaatioteoriaa. Erityisesti ryhmän retoriikassa korostuvat luottamus, ihmisoikeuksien kunnioittaminen ja ryhmän arvovalta argumentaation lähtökohtina, yleisön merkitys, eettinen johtajuus tavoitteena sekä yhdistävät ja erottelevat argumentaatiotekniikat. The Elders ei pyri saamaan aikaan ihmisoikeusretoriikallaan vain hyväksyntää, vaan se myös perelmanilaisittain haluaa luoda toimintaa tai vähintään toiminta-alttiutta ihmisoikeuksien toteutumiseksi. Se muun muassa kannustaa retoriikassaan jokaista ihmistä toimimaan jo ruohonjuuritasolla omassa yhteisössään paremman ja oikeudenmukaisemman maailman hyväksi. Merkittävin toimintaan kannustava teema ryhmän retoriikassa on kuitenkin valtioiden johtajien ja muiden päättäjien eettinen johtajuus. Ryhmälle eettinen johtajuus on pohja kaikelle ihmisoikeustoiminnalle. Ryhmä näkee eettisen johtajan roolimallina muille johtajille ja toimijana, joka pystyy luomaan tasa-arvoista muutosta. Samaan aikaan ryhmä sekä peräänkuuluttaa kaikilta maailman johtajilta eettistä johtajuutta, johon kuuluu muun muassa kansalaisten huomioonottaminen, että vaatii yksittäisiä oikeudenmukaisempia toimia niiden maiden johtajilta, joiden kansalaisten ihmisoikeuksien tila on huonossa kunnossa.fi
dc.format.extent106
dc.language.isofi
dc.subject.othernaisten oikeudet
dc.subject.othertyttöjen oikeudet
dc.subject.othereettinen johtajuus
dc.titleEettisyys, kunnioitus ja luottamus : The Elders -ryhmän toimijuus ja ihmisoikeusretoriikka sukupuolten välisen tasa-arvon saralla
dc.identifier.urnURN:NBN:fi:jyu-202005253417
dc.type.ontasotMaster’s thesisen
dc.type.ontasotPro gradu -tutkielmafi
dc.contributor.tiedekuntaHumanistis-yhteiskuntatieteellinen tiedekuntafi
dc.contributor.tiedekuntaFaculty of Humanities and Social Sciencesen
dc.contributor.laitosYhteiskuntatieteiden ja filosofian laitosfi
dc.contributor.laitosDepartment of Social Sciences and Philosophyen
dc.contributor.yliopistoJyväskylän yliopistofi
dc.contributor.yliopistoUniversity of Jyväskyläen
dc.contributor.oppiaineValtio-oppifi
dc.contributor.oppiainePolitical Scienceen
dc.rights.copyrightJulkaisu on tekijänoikeussäännösten alainen. Teosta voi lukea ja tulostaa henkilökohtaista käyttöä varten. Käyttö kaupallisiin tarkoituksiin on kielletty.fi
dc.rights.copyrightThis publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.en
dc.contributor.oppiainekoodi208
dc.subject.ysokansalaisjärjestöt
dc.subject.ysoihmisoikeudet
dc.subject.ysoretoriikka
dc.subject.ysotasa-arvo


Files in this item

Thumbnail

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record