Näytä suppeat kuvailutiedot

dc.contributor.advisorJokivuori, Pertti
dc.contributor.authorJokivuori, Annika
dc.date.accessioned2017-10-18T14:09:06Z
dc.date.available2017-10-18T14:09:06Z
dc.date.issued2017
dc.identifier.otheroai:jykdok.linneanet.fi:1726678
dc.identifier.urihttps://jyx.jyu.fi/handle/123456789/55659
dc.description.abstractItseohjautuvan ja autonomisen tieto- ja asiantuntijatyön merkitys on kasvanut viime vuosikymmeninä merkittävästi. Tässä tutkielmassa tarkastellaan ajallisen järjestyksen muutosta työelämässä, asiantuntijatyöntekijöiden kokemusten perusteella. Asiantuntijatyöntekijöiden kokemuksia joustavista työaikajärjestelyistä ja ajallisista haasteista sekä aikasuunnittelusta tarkastellaan laadullisin menetelmin, teemahaastatteluaineiston avulla. Analyysimenetelmänä on käytetty aineiston teemoittelua ja luokittelua. Tutkielmassa selvitetään, kokevatko työntekijät uuteen aikajärjestykseen liitettyjä, epävarmuuden, kiireen ja ajan puutteen ongelmia sekä sitä, millaiset tekijät auttavat ajan hallintaa tai puolestaan haittaavat sitä. Tutkimustulosten mukaan ajan hallinta koetaan asiantuntijatyössä merkittävästi itselle kuuluvaksi. Työajan hallinta ja muut organisointitaidot nähdään elimellisesti työn luonteeseen kuuluviksi ja kokemuksen kautta kehittyviksi. Ajan hallintaa auttavina tekijöinä korostuvat kaiken kaikkiaan oma kyvykkyys työajan hallintaan ja taidot itsensä johtamiseen sekä aikasuunnitteluun. Suurimmat työajan hallinnan haasteet liittyvät työmäärään ja työtahtiin sekä sosiaalisiin tekijöihin. Merkittäviksi ajan hallintaa vaikeuttaviksi asioiksi koetaan keskeytykset työpäivän aikana sekä muut työympäristön ongelmat. Haasteita asettavat myös koetut ongelmat työn organisoinnissa ja esimiestyössä. Työn autonomia koetaan tärkeäksi, mutta käytännössä autonomiaa rajoittaa vahva sosiaalinen sidoksisuus ja autonomian kääntöpuolena on suuri henkilökohtainen vastuu. Asiatuntijatyö koetaan määrältään ja työajoiltaan hallittavaksi, mikä kuitenkin usein liitetään kykyyn itse rajoittaa työntekoa. Riittämättömyyden tunnetta kuitenkin esiintyy ja työaikaa venytetään ylitöitä tekemällä. Asiantuntijatyö on tekijälleen usein palkitsevaa ja työhön sitoudutaan vahvasti. Hyvinvoinnin kannalta voi olla ongelmallista se, että työajan hallinnan vastuu on työntekijällä itsellään kun työ on luonteeltaan usein rajatonta ja mielenkiintoista. Tällöin työntekijän voi olla vaikeaa havaita liiallista työntekoa ja uupumuksen oireita. Suuri vastuu työn rajoittamisesta voi siis tarkoittaa myös suuria riskejä. Työajalle ei voida ajatella asetettavan tarkkoja rajoja asiantuntijatyön luonteen vuoksi, mutta on selvää, että tarvitaan jonkinlaista organisaatiotason järjestelmää huolehtimaan työntekijöiden jaksamisesta ja riittävästä vapaa-ajasta.fi
dc.format.extent1 verkkoaineisto (62 sivua)
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isofin
dc.rightsJulkaisu on tekijänoikeussäännösten alainen. Teosta voi lukea ja tulostaa henkilökohtaista käyttöä varten. Käyttö kaupallisiin tarkoituksiin on kielletty.fi
dc.rightsThis publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.en
dc.subject.otherajankäyttö
dc.subject.otherasiantuntijatyö
dc.subject.othertietotyö
dc.subject.othertyöaika
dc.subject.otheraikajärjestys
dc.subject.othertyöaikajoustot
dc.titleRajoja asettaen tai työaikaa venyttäen : työajan hallinta asiantuntijatyössä
dc.title.alternativeTyöajan hallinta asiantuntijatyössä
dc.identifier.urnURN:NBN:fi:jyu-201710184030
dc.type.ontasotPro gradu -tutkielmafi
dc.type.ontasotMaster’s thesisen
dc.contributor.tiedekuntaHumanistis-yhteiskuntatieteellinen tiedekuntafi
dc.contributor.tiedekuntaFaculty of Humanities and Social Sciencesen
dc.contributor.laitosYhteiskuntatieteiden ja filosofian laitosfi
dc.contributor.laitosDepartment of Social Sciences and Philosophyen
dc.contributor.yliopistoUniversity of Jyväskyläen
dc.contributor.yliopistoJyväskylän yliopistofi
dc.contributor.oppiaineSosiologiafi
dc.contributor.oppiaineSociologyen
dc.subject.methodKvalitatiivinen tutkimus
dc.date.updated2017-10-18T14:09:07Z
dc.rights.accesslevelopenAccessfi
dc.type.publicationmasterThesis
dc.contributor.oppiainekoodi203
dc.subject.ysotyöaika
dc.subject.ysoajankäyttö
dc.subject.ysojoustot
dc.subject.ysoasiantuntijat
dc.subject.ysotietotyö
dc.subject.ysotyöhyvinvointi
dc.subject.ysotyön organisointi
dc.subject.ysoitseohjautuvuus
dc.format.contentfulltext
dc.type.okmG2


Aineistoon kuuluvat tiedostot

Thumbnail

Aineisto kuuluu seuraaviin kokoelmiin

Näytä suppeat kuvailutiedot