Yliopistotyön kirot ja tähtihetket : kuinka kehittää hyvinvointia akateemisessa työssä?
Tulosvastuu ja voimavarojen vähyys ovat ajaneet yliopistojen tutkijat ja opettajat tilanteeseen, jossa aikaa ei tunnu riittävän vaativalle akateemiselle työlle. Työ ei suju ja työpahoinvointi valtaa alaa.
Teoksessa tarkastellaan Helsingin ja Joensuun yliopistojen tapausanalyysien pohjalta näitä työhyvinvoinnin kysymyksiä esittäen samalla kehittämisehdotuksia. Ehdotuksia ei tule ymmärtää uusiksi vaatimuksiksi entisten lisäksi vaan enemmänkin välineiksi saattaa perustyö kunniaan.
Erittelyn pääpaino on henkilökunnan kokemuksissa ja akateemisen työyhteisön uhkia mutta myös mahdollisuuksia tarjoavan ominaislaadun puntaroinnissa.
Esitys soveltuu luettavaksi sekä työelämän tutkijoille että työhyvinvoinnin kehittämistehtävissä työskenteleville; mutta myös kaikille akateemisen työn puurtajille eli tavallisille tutkijoille ja opettajille ja näiksi aikoville.
Julkaisija
Jyväskylän yliopistoISBN
952-5478-98-XISSN Hae Julkaisufoorumista
1238-8025Asiasanat
Metadata
Näytä kaikki kuvailutiedotKokoelmat
- SoPhi [154]
Lisenssi
Ellei muuten mainita, aineiston lisenssi on In Copyright