Terveyden edistämisen asiantuntijuus kunnassa : terveyden edistämisen asiantuntijoiden näkemyksiä työssä tarvittavasta osaamisesta

Abstract

Viime vuosien aikana kunnat ovat palkanneet terveyden edistämisen asiantuntijoita suunnittelu- ja kehittämistehtäviin. Tämän tutkimuksen tarkoituksena on kuvata millainen terveyden edistämisen asiantuntijoiden toimissa olevien tehtävä on kunnissa tällä hetkellä, millaista osaamista heidän mielestään terveyden edistämisen asiantuntija tarvitsee kuntasektorilla sekä millainen kokemus heillä on asiantuntijuutensa kehittymisestä.

Tutkimusaineisto koottiin syksyllä 2010 haastattelemalla kuntien palveluksessa olevia terveyden edistämisen asiantuntijoita (n=10). Haastattelut toteutettiin puhelinhaastatteluina. Tutkimus on laadullinen ja aineisto analysoitiin sisällönanalyysillä.

Tutkimuksessa selvisi, että asiantuntijoiden työn sisältö on pitkälti sitä, mitä Terveyden ja hyvinvoinnin laitos suosittelee eli hyvinvointitiedon kokoamista sekä hyvinvointikertomuksen ja -toimeenpano-ohjelman koordinointia. Täysimittaisesti suositukset kuitenkin toteutuivat ainoastaan kahdessa kunnassa. Kirjallinen tehtäväkuvaus oli vain puolella haastatelluista. Tutkimustulosten mukaan terveyden edistämisen asiantuntijan työ on pääsääntöisesti viestintää ja työssä korostuvat vuorovaikutustaidot. Korkeasti koulutetut haastateltavat ovat arvostettuja asiantuntijoita, jotka tekevät haastavaa työtä ja luovat uutta asiantuntijuutta näihin uusiin kuntasektorin toimiin.

Tutkimuksen keskeisenä tuloksena selvisi, että terveyden edistämisen asiantuntijoiden tehtävät toteutuvat hyvin samanlaisina kuin THL nämä tehtävät määrittelee. Tutkimuksen pohjalta asiantuntijat voivat verrata toteutuvatko nämä tehtävät heidän omassa työssään. Tutkimuksen tuloksia voidaan käyttää terveyden edistämisen asiantuntijatehtävien kehittämiseen sekä asiantuntijakoulutuksen tarpeisiin.