Table data on key figures and human resources for the implementation of sustainable development in Finnish universities
Taulukkoaineisto: Suomalaisten yliopistojen kestävän kehityksen toimeenpanon avainluvut ja henkilöresurssit
dc.contributor.author | Löyttyniemi, Meri | |
dc.contributor.other | Aaltonen, Valtteri | |
dc.date.accessioned | 2024-03-21T12:26:50Z | |
dc.date.available | 2024-03-21T12:26:50Z | |
dc.date.issued | 2024 | |
dc.identifier.citation | Löyttyniemi, Meri. (2024). <i>Table data on key figures and human resources for the implementation of sustainable development in Finnish universities</i>. University of Jyväskylä. 10.17011/jyx/dataset/94013 | |
dc.identifier.other | jyu-resd.194723218 | |
dc.identifier.uri | https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/94013 | |
dc.description.abstract | The data has been collected as part of the doctoral dissertation "Sustainability management in Finnish universities". It was collected in 2022-2023 by Meri Löyttyniemi, ORCID https://orcid.org/0000-0001-9008-2641, from the Corporate Environmental Management research group at the University of Jyväskylä School of Business. Table 1: University´s annual turnover and total number of staff and students. There is also indicated the more sustainability-specific information like homepage, budget, management system, reporting. Also academic and administrative staff members with SD involvement are indicated. The survey was sent during autumn 2022 to rectors, SD responsables and registries. Table 2: Table B is indicating the number of staff, divided to academic and administrative personnel, and an estimation how many of them are involved with sustainability issues. Also universities´ real estate companies (ACRE/Aalto University, HYK/University of Helsinki and SYK/other Finnish university facilities) have provided the same numbers. The survey was sent early 2023 to real estate companies´CEOs & HR and universities´ HR directors and registriers. | en |
dc.description.abstract | Aineisto on kerätty osana ”Kestävän kehityksen johtaminen suomalaisissa yliopistoissa” -väitöstutkimusta. Sen kerääjänä vuosina 2022-2023 on toiminut Meri Löyttyniemi, ORCID https://orcid.org/0000-0001-9008-2641, Jyväskylän yliopiston Kauppakorkeakoulun Corporate Environmental Management -tutkimusryhmästä. Taulukon A luokat ovat kampusten ja alueyksiköiden lukumäärä, yliopiston vuotuinen liikevaihto sekä henkilöstön ja opiskelijoiden kokonaismäärä. Myös tarkemmin kestävyyteen liittyviä tietoja, kuten kotisivu, budjetti, johtamisjärjestelmä sekä raportointi. Myös kestävyyteen liittyvän akateemisen ja hallintohenkilöstön määrää on arvioitu. Kysely lähetettiin syksyllä 2022 rehtoreille, SD-vastuuhenkilöille ja kirjaamoille. Taulukossa B esitetään henkilöstön määrä jaettuna akateemiseen ja hallinnolliseen henkilöstöön sekä arvio siitä, kuinka moni heistä on tekemisissä kestävyyskysymysten kanssa. Myös yliopistojen kiinteistöyhtiöt (ACRE/Aalto-yliopisto, HYK/Helsingin yliopisto ja SYK/muut suomalaiset yliopistot) ovat toimittaneet samat numerot. Kysely lähetettiin alkuvuodesta 2023 kiinteistöyhtiöiden toimitusjohtajille ja yliopistojen henkilöstöjohtajille sekä kirjaamoihin. | fi |
dc.language.iso | fin | |
dc.publisher | University of Jyväskylä | en |
dc.relation.ispartof | Löyttyniemi, Meri. <i>Sustainable development leadership in Finnish universities: surveys and interviews 2022-2023 </i>. V. 17.4.2023. University of Jyväskylä. | |
dc.rights | Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International | |
dc.title | Table data on key figures and human resources for the implementation of sustainable development in Finnish universities | en |
dc.title | Taulukkoaineisto: Suomalaisten yliopistojen kestävän kehityksen toimeenpanon avainluvut ja henkilöresurssit | fi |
dc.type | dataset | |
dc.identifier.urn | URN:NBN:fi:jyu-202403212557 | |
dc.contributor.tiedekunta | School of Business and Economics | |
dc.contributor.tiedekunta | Kauppakorkeakoulu | |
dc.contributor.yliopisto | Jyväskylän yliopisto | |
dc.contributor.yliopisto | University of Jyväskylä | |
dc.type.uri | http://purl.org/coar/resource_type/c_ddb1 | |
dc.identifier.doi | 10.17011/jyx/dataset/94013 | |
dc.type.coar | http://purl.org/coar/resource_type/c_ddb1 | |
dc.rights.copyright | Löyttyniemi, Meri | |
dc.rights.accesslevel | openAccess | |
dc.subject.yso | sustainable development | en |
dc.subject.yso | organisational theories | en |
dc.subject.yso | universities | en |
dc.subject.yso | kestävä kehitys | fi |
dc.subject.yso | organisaatioteoriat | fi |
dc.subject.yso | yliopistot | fi |
jyx.subject.uri | http://www.yso.fi/onto/yso/p10895 | |
jyx.subject.uri | http://www.yso.fi/onto/yso/p8470 | |
jyx.subject.uri | http://www.yso.fi/onto/yso/p7815 | |
dc.rights.url | https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/ | |
dc.relation.funder | Kauppakorkeakoulu | |
dc.relation.funder | Suomen Ekonomiliitto ry | |
dc.relation.funder | School of Business and Economics | |
dc.relation.funder | Finnish Business School Graduates |
Files in this item
This item appears in the following Collection(s)
-
Tutkimusdata [284]